Frag den Gehaltsrechner

Gib hier deine Daten ein, um einen ersten Eindruck zu bekommen, was du in der Elementarbildung verdienst:

Unser Gehaltsrechner ist eine Orientierungshilfe und kann natürlich keine Garantie geben, was du tatsächlich im Einzelfall verdienen wirst. 

Hier noch ein paar hilfreiche Informationen für dich:

Es gibt unterschiedliche Grundlagen für dein Gehalt, je nachdem, bei welchem Arbeitgeber du arbeitest. Die drei wichtigsten Tarife in Tirol sind: das Gemeindevertragsbedienstetengesetz, der SWÖ-Kollektivvertrag und der Mindestlohntarif für private Kinderbildungseinrichtungen.

Für die genaue Anrechnung der Vordienstzeiten ist es nötig, deine Versicherungs- und Ausbildungszeiten zu kennen. Einschlägige Vordienstzeiten im pädagogischen Beruf zählen mehr als nicht einschlägige. Oft gibt es auch ein Maximum an Vordienstjahren, das angerechnet wird. Es lohnt sich nachzufragen, wie das der einzelne Arbeitgeber handhabt.

Die Pädagogische Fachkraft in der Kinderkrippe verdient in manchen Fällen bei privaten Arbeitgebern etwas weniger als die Pädagogische Fachkraft im Kindergarten oder Hort. Das hängt von den Ausbildungswegen ab, z. B. ob du Matura hast oder nicht.

Tageseltern erhalten meist ein Fixum pro Monat und einen Stundensatz pro Kind. Wir haben in unserem Gehaltsrechner angenommen, dass zwischen 2 und 4 Kindern betreut werden und die Tagesmutter / der Tagesvater keine zusätzliche Ausbildung (z. B. als Kindergartenpädagog:in) hat. Wenn du zusätzliche pädagogische Ausbildungen hast oder du mehr als 4 Kinder betreust (bis zu 6 wären möglich), so sind die Verdienstmöglichkeiten höher als der Gehaltsrechner hier ausweist.

Manche Arbeitgeber bezahlen natürlich auch mehr als laut Gesetz, Kollektivvertrag oder Mindestlohntarif festgelegt ist! Außerdem gibt es bei manchen Arbeitgebern gute  Sozialleistungen wie Job-Ticket, Kinderzulage oder Essensgutscheine.